Firme iz Nemačke traže radnike

Najviše ponuda za posao juče je bilo na štandu nemačke kompanije za proizvodnju i distribuciju inovativnih tehnologija „Norma group", koja u junu otvara proizvodni pogon u Subotici. Prva grupa radnika će početkom godine otputovati na obuku u Nemačku. Željko Vujković , 26-godišnji elektroinženjer računa da će dobiti posao u nemačkoj firmi.

- U poslednje dve godine redovno šaljem radnu biografiju na različite adrese, ali do sada nisam dobio ni odgovor. Posumnjao sam da su konkursi formalno raspisani i da su radna mesta bila unapred popunjena. Sada imam utisak da ću dobiti posao i uskoro putovati u Nemačku na obuku - kaže Vujković.

Nekoliko njegovih kolega računa i na posao u firmi „Dunkermotoren", koja se bavi proizvodnjom elektromotora i otvara pogone u Subotici. Mladi imaju više poverenja u inostrane firme jer su sigurni da će odabrati prave ljude koji će se brzo uklopiti u proizvodni proces i neće im biti važno ko je čiji sin i kojoj stranci pripada. Mlade stručnjake su ohrabrili promoteri na pultovima koji su rekli da obe zapadne firme traže sposobne i radne ljude. Malo ih je uplašilo što nemaju radno iskustvo. Ali i na Zapadu znaju da se jednom mora početi od nule.

Osim nemačkih kompanija, koje su tražile kadrove za nove tehnologije i proizvode za moderna postrojenja, bilo je i firmi kojima nije bilo važno koji fakultet i zvanje imaju oni koji traže posao. Jedna od takvih je firma „Sava osiguranja", koja je tražila neograničen broj menadžera prodaje.

- Nije neophodno radno iskustvo, ni fakultetsko obrazovanje, već sposobnost, komunikativnost i volja za radom. Stalno učestvujemo na sajmovima i već smo zaposlili veliki broj Subotičana. Neki su dobili stalan posao. Interesovanje je veliko - kaže Mišo Guljaš iz „Sava osiguranja".

Ninoslav Stanković, koji je u julu diplomirao na Ekonomskom fakultetu u Subotici, prvi put traži posao i očekuje da će mu neka od firmi, kojima je predao radnu biografiju, pozitivno odgovoriti.

- Najviše me zanima su bankarstvo i nadam se ću imati sreće. Za sajam sam saznao preko Nacionalne službe za zapošljavanje, gde sam se prijavio odmah nakon što sam diplomirao. Očekujem da neće biti problem što sam bez radnog iskustva - istakao je Ninoslav Stanković.

Za razliku od njega, 58-godišnji diplomirani pravnik Vesko Gostimirović, nije toliki optimista, jer već dve godine bezuspešno traži posao. Osim diplome sa pravnog fakulteta, poslodavcima nudi sertifikate o poznavanju engleskog, ruskog i hebrejskog jezika, ali to ne pomaže.

- Odbijaju me zbog godina. Subotičani, stariji od 50 godina su obespravljeni kada je u pitanju posao. To se događa i u drugim gradovima, ali je najizraženije u Subotici - kaže Gostimirović.