Na Sajmu zapošljavanja 40 poslodavaca predstavilo oko 300 otvorenih radnih mesta

Na ovogodišnjem Sajmu zapošljavanja 40 poslodavaca je predstavilo 300 slobodnih radnih mesta u raznim granama industrije. Među najtraženijim zanimanjima su operateri u proizvodnji, pomoćni radnici u proizvodnji, šivači, viljuškaristi, agenti osiguranja, trgovci, ali i agronomi i vinogradari. Pored domaćih firmi, slobodna radna mesta predstavili su i inostrane firme iz subotičke industrijske zone.

 - Kada je reč o osnovnom obrazovanju, uglavnom se traže operateri u proizvodnji, šivači. Međutim u 3. i 4. stepenu srednje stručne spreme, uglavnom se traže zanimanja kao što su agenti osiguranja, prodavci, zatim imamo trgovce, viljuškariste, dispečere u saobraćaju. Kada je reč o turizmu i ugostiteljstvu, traže se pomoćni kuvari, pomoćni konobari, zatim imamo i turističke tehničare. Kada je reč o poljoprivrednim i prehrambenih zanimanjima, takođe imamo poslodavce koji traže veterinarske tehničare, tu nam je Vet zavod, traže se agronomi, vinogradari, Kada je reč o proizvodnji, imamo naš "Legend" koji traži šivače i pomoćne radnike u proizvodnji, kao i "Calzedonia". Takođe, tu su i inostrani poslodavci iz naše industrijske zone, zaista jedna široka lepeza kako poslodavaca, tako i slobodnih radnih mesta koji su u ovom momentu potrebni poslodavcima - navodi Verica Vujadinović, direktorka  subotičke filijale Nacionalne službe za zapošljavanje.

Ovo je jedinstvena prilika da se svi koji su u potrazi za novim zaposlenjem na jednom mestu saznaju sve što ih zanima o prilikama za zaposlenje kod 40 poslodavaca iz Subotice i okruga. Ukoliko u roku od dve do tri nedelje ne dobijete povratnu informaciju od poslodavca u vezi sa pozicijom za koju ste aplicirali, iz NSZ preporučuju da kontaktirate poslodavca i da se informišite o ishodu Vaše prijave.

Realizacija Sajma se prati šest meseci nakon završetka, a na osnovu iskustava sa ranijih Sajmova zapošljavanja radna mesta se popune veoma brzo, u roku od mesec dana.

- Sajmovi zapošljavanja su jako dobra prilika da se poslodavci i ljudi koji traže posao, ali i promenu zaposlenja, nađu u neposrednoj blizini, u jednom neformalnijoj atmosferi, gde mogu da se upoznaju jedni sa dugima i da razmene informacije, ljudi koji traže posao da se prikažu u lepom svetlu, a poslodavci da iskoriste priliku da na jedan lep način izreklamiraju otvorena radna mesta i pogodnosti koja nude zaposlenima - izjavio je generalni direktor NSZ-a, Milan Bosnić, koji je posetio ovogodišnji Sajam zapošljavanja u Subotici.

Po rečima generalnog direktora, programi koje objavljuje Nacionalna služba za zapošljavanje nailaze na dobar odziv, a jedan od razloga za to su adekvatna opsežna istraživanja tržišta u svakom regionu koje filijala pokriva.

- Trudimo da pravimo programe po meri i potrebi svakog regiona kako bismo zadovoljili potrebe. Program obuka kod poznatog poslodavca je meni lično program koji smatram najboljim i najpraktičnijim, jer se tu ljudi obučavaju na radnom mestu na kom će raditi, u kolektivu čiji će biti deo, tako da je to fenomenalna prilika i za njih da osete kulturu i firmu u kojoj će raditi, a i za poslodavca koji će videti tu osobu na mestu na kom će raditi i kako se ponaša u situacijama koje će biti njegova svakodnevica - dodaje Bosnić.

Vinarija "Čoka" je bila jedan od izlagača koji su posetioce upoznali sa otvorenim radnim mestima kako u Beogradu, tako i u samoj vinariji.

- Imamo potrebu da našu vinariju osvežimo novim kadrom, a ovde smo došli da se predstavimo kao poslodavac i da vidimo šta imamo na raspolaganju, koji je to broj ljudi. Naša vinarija se nalazi u Čoki, to je nekih sat vremena odavde, imamo pozicije koje su otvorene u Beogradu i u samoj vinariji, a radi se i o sezonskim i o stalnim poslovima. Generalno, svi kadrovi su dobrodošli - kazao je Bojan Tonić, trade marketing menadžer vinarije "Čoka".

Priliku za posao su na Sajmu potražili kako mladi ljudi koji traže zaposlenje po prvi put, tako i oni koji su zainteresovani za promenu posla ili su trenutno nezaposleni.

Rajko Petković, građevinski inženjer sa višom školom, trenutno nezaposlen, došao je na Sajam u nadi da će naći otvorenu poziciju za neki od poslova koje traži - Pošto imam samo tri godine do penzije, tražim maltene bilo koji posao, u obzir dolazi i magacioner, noćni čuvar ili tako nešto. Imao sam privatnu firmu, ali nakon što sam izgubio majstora saradnika, i ja sam krenuo nekim drugim tokom, tako da mi je sada bitno samo da nađem neki prihvatljiv posao da izguram do penzije.

Sajam su posetili i maturanti završnih razreda Tehničke škole "Ivan Sarić", Politehničke škole i Hemijske škole.

- To su naši budući klijenti, odnosno, imamo mere aktivne politike zapošljavanja kao što su pripravnici, stručna praksa, koji su vrlo popularni kod maturanata, tako da upravo na ovom sajmu biće oko 300 učenika završnih razreda ove tri škole - dodaje Vujadinović.